Odprzyszłego roku pracujące mamy będą mogły nieco dłużej zostać z dzieckiem zanim wrócą do pracy. Gdy urodzi się pierwsze dziecko – urlop macierzyński potrwa 18 tygodni czyli o dwa tygodnie dłużej niż dotąd. Po narodzinach każdego następnego dziecka pracująca mama będzie mogła korzystać z urlopu przez 20 tygodni.
Gdy na świat przyjdą bliźniaki, trojaczki mamie będzie przysługiwał 28-tygodniowy urlop.
18 tygodni urlopu na prawach urlopu macierzyńskiego będzie przysługiwało kobietom adoptującym dzieci lub przyjmującym je do rodziny zastępczej. Jednak taki urlop musi się skończyć zanim dziecko ukończy 12. miesiąc życia. W praktyce więc z jego pełnego wymiaru będą mogły skorzystać osoby przyjmujące do rodziny dzieci siedmiomiesięczne lub młodsze. W przypadku adopcji lub stworzenia rodziny zastępczej dla starszego dziecka urlop będzie odpowiednio krótszy.
Z dłuższych urlopów macierzyńskich skorzystają także te kobiety, które w chwili wejścia przepisów w życie będą właśnie na urlopie lub przerwały go, by na przykład zaopiekować się dzieckiem w szpitalu.
Wraz z urlopami wydłuża się również okres wypłacania zasiłków macierzyńskich. Te przysługują nie tylko pracownicom, ale też (przez okres odpowiadający urlopowi macierzyńskiemu) kobietom, które urodziły dzieci będąc na urlopach wychowawczych.
W myśl nowych przepisów urlop macierzyński trzeba rozpocząć najpóźniej w dniu porodu.
Wielki Piątek u Ewangelików. Opowiada bp Marcin Hintz
Dołącz do nas na Facebooku!
Publikujemy najciekawsze artykuły, wydarzenia i konkursy. Jesteśmy tam gdzie nasi czytelnicy!
Kontakt z redakcją
Byłeś świadkiem ważnego zdarzenia? Widziałeś coś interesującego? Zrobiłeś ciekawe zdjęcie lub wideo?